2026西湖区住房和城乡建设局最新招聘公告

2026西湖区住房和城乡建设局招聘编外聘用制工作人员公告来了，一起来看看具体内容吧!

一、招聘岗位

本次计划招聘工作人员2名。具体招聘岗位、人数、条件及其他要求详见《西湖区住房和城乡建设局招聘编外聘用制工作人员计划表》(附件1)。

二、招聘对象和基本条件

报名人员应符合下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

4.具备岗位所需要的其他条件(详见附件1)。

三、招聘程序

包括“发布招聘公告”“网上报名与资格初审”“资格复审与考试”“体检考察”“公示聘用”。资格审查贯穿招聘全过程。

四、报名

(一)网上报名与资格初审

1.报名方式：采取网上报名方式，报名人员须如实填写《西湖区住房和城乡建设局招聘编外聘用制工作人员报名表》(附件2)，严格按照报名材料清单准备全套材料，统一整理为电子版后发送至对应岗位邮箱(详见附件1)，邮件标题须严格按照规范命名，统一格式为“岗位代码+姓名”，未按要求规范命名邮件的，不予受理资格审查。报名截止时间为2026年10月16日。

报名材料清单：

(1)《西湖区住房和城乡建设局招聘编外聘用制工作人员报名表》(须插入本人1寸近期免冠证件照)

(2)本人有效期内居民身份证正反面扫描件;

(3)户口本户主页及本人页扫描件;

(4)国家承认的学历证书扫描件;

(5)国家承认的学位证书(岗位学位条件为不限的，该项材料不作要求);

(6)招聘岗位明确要求提供的其他佐证材料。

2.资格初审：按照本次招聘岗位条件及报名材料清单，对报考人员报送的报名材料进行资格初审。报考人员提交材料有下列情形之一的，视为资格初审不合格：

(1)报名材料存在缺件、漏项、资料不全的;

(2)填报信息与本人实际情况不符，存在虚假填报、伪造证件、隐瞒关键信息的;

(3)不具备岗位要求的年龄、学历、学位、专业、户籍等报考条件的;

(4)未在规定时限内报送报名材料，逾期提交的;

(5)提交材料字迹模糊，关键信息无法辨认、难以核实的;

(6)存在失信惩戒、违纪违规等不得报考情形的;

(7)未按岗位要求提供相应佐证材料，无法佐证报考资格条件的;

(8)其他不符合报考资格条件的情形。

资格初审仅为线上初步审核，报考人员资格最终以现场复审核实为准。

3.初审结果通知：资格初审结果通过电子邮件送达报考人员。初审合格人员，将收到资格复审、考试等后续工作安排通知。

注意事项：请报考人员留意邮箱信息，保持通讯畅通。如因报考人员自身原因出现漏看邮件、邮箱拦截、通讯方式变更未报备等情况，致使未能及时接收相关通知，由此产生的一切后果由报考人员自行负责。

(二)资格复审与考试

1.资格复审：初审合格人员须按照电子邮件通知的时间、地点，携带报名材料原件及复印件(统一A4规格)参加现场资格复审。逾期未到场参加复审的，视为自动放弃报考资格。

2.笔试：资格复审合格人员进入笔试环节。笔试主要测试报考人员的政策理论水平、分析理解能力，采取闭卷形式，满分100分，题型为客观题，考试时长30分钟。考试期间严格执行考场纪律，存在作弊行为的，直接取消报考资格。

3.面试：根据岗位招聘计划数，按1:5的比例，依据笔试成绩从高到低确定面试对象;若岗位参加笔试人数不足上述比例的，按实际参加笔试人数确定面试对象。面试时间、地点另行电话通知，面试对象主动申请放弃面试的，可按笔试成绩从高到低依次递补面试人选;无故缺考、未按时到场参加面试的，视为自动放弃报考资格。

面试主要测试报考人员的综合素质、沟通协调能力、应变能力、岗位适配度及职业素养。面试成绩满分100分，合格分数线为60分，面试成绩不合格者，不能列入体检、考察对象。

4.综合成绩计算：面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算考试综合成绩，计算公式为：考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。如考试综合成绩出现并列的，面试成绩高者优先;如面试成绩仍并列的，统一组织结构化加试，加试成绩仅用于确定排名，不计入综合成绩，按照加试成绩高低确定最终排序。

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