2026上海市竞技体育训练管理中心第二轮公开招聘

上海市竞技体育训练管理中心第二轮公开招聘

　　根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，按照公开、平等、竞争、择优的原则，上海市竞技体育训练管理中心面向社会公开招聘事业单位工作人员3名，具体招聘事项如下：

　　一、招聘岗位及相关待遇

　　(一)本次招聘岗位详见附件《2026年上海市竞技体育训练管理中心公开招聘简章》。

　　(二)招聘人员属于事业单位编制内录用，工资待遇按照国家和本市事业单位的有关规定执行。

　　二、应聘条件

　　应聘人员应具备以下条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行

　　(二)具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件

　　(三)适应岗位要求的身体条件

　　(四)岗位所需要的其他条件

　　(五)外省市户籍非应届毕业人员，须持有上海市居住证(在有效期内)一年以上。计算截止时间为2026年12月31日。

　　三、报名时间和方式

　　(一)报名时间：2026年9月21日至2026年9月28日。

　　(二)报名方式：

　　应聘人员填写《上海市体育局事业单位公开招聘人员报名登记表》(见附件)，并将电子版发送至本单位邮箱jtzxrsc@163.com，邮件名为：应聘单位名称+应聘岗位名称+应聘者姓名。

　　本次公开招聘报名不接受其他格式报名表或个人简历等，应聘人员应仔细阅读《上海市竞技体育训练管理中心2026年公开招聘公告》，并按规定要求报名。未按上述要求提交报名材料，视作无效报名。应聘人员须对提交的个人信息和材料的真实性和准确性负责。

　　四、应聘程序

　　(一)资格审查

　　应聘人员根据岗位要求提供报名材料，用人单位对应聘人员的资格条件进行审查。未通过资格审查者，不得进入考核环节。

　　(二)考核

　　1.考核时间：拟定于10月-11月，具体时间另行通知。

　　2.考核方法：采用面试、实践操作等方式进行考核。

　　3.考核内容：考核应聘人员的能力和专长、工作思路和努力目标、综合素质、职业道德素养、沟通协调能力、文字表达能力、气质与仪表、训练理念、训练内容、训练有效性、控制能力、应变能力、组织能力等。

　　(三)体检

　　考核通过者由市体育局统一组织到本市二级甲等及以上医疗机构进行体检。体检参照公务员录用标准和要求执行。

　　(四)考察

　　体检合格的应聘人员，由招聘单位负责考察。主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法、道德品质和诚信记录等，并对应聘人员的报考资格进行复审。体检、考察、资格复审任意一项未通过的，均不予录用。

　　(五)拟聘用人员的确定和公示

　　根据资格审查、考核、体检、考察、资格复审结果，最终确认拟聘用人员。拟聘用人员名单将由用人单位通过上海市人力资源和社会保障局网站进行公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。公示结果无异议的，上报主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。

　　公示有异议、影响聘用的，根据查实的内容和结果确定是否录用。

　　五、联系方式

　　(一)咨询电话：

　　(二)监督电话：

　　上海市竞技体育训练管理中心

　　2026年09月16日

　　下载附件 附件1 2026年上海市竞技体育训练管理中心公开招聘简章

　　附件2 上海市体育局事业单位公开招聘人员报名登记表

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