兴业银行南京分行南京管理部招聘启事介绍

兴业银行南京分行南京管理部招聘启事介绍

兴业银行南京分行南京管理部现面向社会公开招聘支行负责人、私人银行客户经理、贵宾理财经理及企金客户经理等岗位，报名统一通过“兴业银行招聘”公众号在线投递，截止时间为2027年6月30日。

一、招聘岗位及条件

1. 支行主要负责人

- 学历：本科及以上学历

- 年龄：43周岁(含)以下

- 工作经验：具有6年以上金融或对公岗位相关工作经历

- 任职要求：现任其他经济金融机构同职级职务，或现任其他经济金融机构下一职级职务3年以上

- 专业能力：熟悉银行相关业务流程和管理办法

- 其他要求：特别优秀者可适当放宽条件

2. 支行分管负责人

- 学历：本科及以上学历

- 年龄：36周岁(含)以下

- 工作经验：副行长需从事银行等相关金融工作5年及以上，现任其他经济金融机构同职级职务或现任其他经济金融机构下一职级职务3年及以上;行长助理需从事银行等相关金融工作3年及以上，其中团队管理经验不少于2年

- 其他要求：特别优秀者可适当放宽条件

3. 私人银行客户经理

- 学历：本科及以上学历

- 年龄：35周岁(含)以下

- 工作经验：具有3年以上银行、保险、证券、信托、投资、税务、法律等领域工作经历

- 专业能力：具有良好的市场分析、资产配置能力

- 证书要求：取得AFP/CFP、基金从业等专业资质证书

- 其他要求：营销和服务能力特别突出者，可适当放宽条件

4. 贵宾理财经理

- 学历：本科及以上学历

- 年龄：35周岁(含)以下

- 工作经验：具有2年以上银行理财相关工作经历

- 专业能力：具备良好的综合营销能力、客户维护及提升能力

- 证书要求：取得AFP/CFP、基金从业等专业资质证书

- 其他要求：营销和服务能力特别突出者，可适当放宽条件

5. 企金客户经理

- 学历：本科及以上学历

- 年龄：35周岁(含)以下

- 工作经验：具有2年以上经济金融工作经历，熟悉银行公司业务

- 其他要求：营销和服务能力特别突出者，可适当放宽条件

二、招聘基本条件

遵纪守法，诚实守信，无严重违规违纪或其他不良行为记录

认同兴业银行企业文化和理念，具有较强的责任心、团队合作精神及良好的沟通协调能力

具有正常履行职责的身体条件及良好的心理素质

符合兴业银行招聘回避的有关规定

国家法律法规、监管政策及银行业协会对人员招聘另有要求的，从其规定执行

三、报名方式

关注“兴业银行招聘”公众号，点击【兴征程】—【社会招聘】，选择对应岗位在线投递简历。

四、投递注意事项

1. 材料须真实。 应聘申请表要求如实、详尽填写，请务必确保所提交材料的真实性，信息虚假者，一经发现取消应聘资格。

2. 个人信息保密。 应聘者个人信息仅用于此次招聘，兴业银行南京分行南京管理部承诺对所有应聘者的个人信息予以保密，资料概不退还;未被录用者恕不另行通知。

3. 不收取费用。 本次招聘不收取任何费用。

4. 报名截止时间。 本次招聘截止时间为2027年6月30日。对期间已完成招录的岗位，将自动关闭对应岗位报名通道。