2026西湖区市场监督管理局招聘简章

因工作需要，现面向社会公开招聘编外合同制工作人员，具体要求如下：

一、招聘原则

招聘工作按照德才兼备的标准，遵循民主、公开、公平、竞争、择优的原则，坚持按需招聘。

应聘人员应当同时具备以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)1990年3月17日及以后出生;

(三)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，

品行端正，无违法犯罪记录;

(四)具有履行职责所需要的身体素质和工作能力;

(五)杭州地区户籍(含桐庐县、淳安县、建德市);

(六)根据履行岗位职责需要和相关规定设立的其他条件。岗位要求的“工作经历”以签订的劳动(聘用)合同、由单位缴纳的社保记录及其他有效证明为准，在普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历，计算时间统一截止到2026年3月17日。

二、招聘岗位

根据工作需要，本次计划招录编外合同制工作人员4名(详见《西湖区市场监督管理局招聘编外合同制工作人员计划表》)。

三、招聘程序

本次招聘工作按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名(资格审查)

1.报名形式：线下报名。

2.报名时间：自2026年3月16日起至2026年3月17日，上午9:00-11:30，下午14:30-17:00。

3.报名地址：杭州市西湖区文一西路858号西楼6楼，西湖区市场监督管理局617办公室。

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